DE Assistant de Service Social

Le DE ASS est accessible par la VAE. Si vous êtes ou vous souhaitez devenir directeur d’établissement dans le champ de l’action sociale et que vous avez acquis au moins 1 ans d’expérience en rapport avec des fonctions de direction, vous pouvez valider tout ou partie du DE ASS par la VAE.

MÉTIER

L’Assistant de Service Social s’appuie sur des valeurs humanistes inscrites dans son code de déontologie pour effectuer toute intervention auprès des personnes, des familles ou des groupes sociaux.

L'ASS favorise la participation des usagers à l’amélioration de leurs conditions de vie. Il contribue avec eux à l'accès aux droits dans un souci de justice sociale et dans le respect des droits fondamentaux.

L’ASS doit être capable de s’appuyer sur des données objectives, sociales, économiques et/ou environnementales pour élaborer un projet d’action adapté à la situation des usagers. Il a à ce titre, un rôle de veille sociale. Les problématiques sur lesquelles intervient l’Assistant de Service Social sont très diverses : enfance et adolescence,  problèmes familiaux, difficultés sociales, difficultés d'insertion, violence, surendettement....  

Le principal objectif de l'ASS est de fournir une aide adaptée à chaque situation en fonction des difficultés.

APTITUDES

  • Intérêt pour les questions sociales et les besoins des personnes

  • Sens de l’écoute

  • Goût pour la communication et les relations humaines

  • Sens du travail en équipe

  • Bonne culture générale

SUITE DE PARCOURS ET DÉBOUCHÉS

L'Assistant de Service Social peut exercer dans les collectivités locales, l’Etat, les organismes publics, les entreprises industrielles et commerciales publiques ou privées, les associations du secteur sanitaire et social. Les secteurs d’intervention sont extrêmement diversifiés.

Après quelques années d'expérience l'Assistant de Service Social peut évoluer vers des fonctions d'encadrement :

  • Responsable d'unité socio-éducative, médico-sociale

  • Conseiller technique

  • Chef de service

  • ou encore directeur d’établissement ou d’association.

Les assistants de service social peuvent également poursuivre une formation supérieure pour l’obtention :

  • du certificat d’aptitude aux fonctions d’encadrement et de responsable d’unité d’intervention sociale (CAFERUIS)

  • du diplôme d’État d’ingénierie sociale (DEIS)

  • du certificat d’aptitude aux fonctions de directeur d’établissement ou de service d’intervention sociale (CAFDES) accessible en VAE à l’ITS 

PUBLICS VISÉS

Cette action s'adresse aux :

  • Salariés en emploi ou en reconversion professionnelle

  • Demandeurs d'emploi

  • Agent de la Fonction Publique

Les locaux de l’ITS sont accessibles aux personnes à mobilité réduite. Des aménagements de parcours sont possibles après étude par le référent handicap.

PRÉREQUIS

  • Avoir validé son livret de recevabilité auprès d’un organisme instructeur (Livret 1)

  • Avoir un financement pour l’accompagnement avec l’ITS - CLIQUER ICI -

OBJECTIFS 

  • Formaliser le livret 2 de présentation des acquis de l’expérience

  • A l’issue de la formation, le candidat accompagné en VAE sera en capacité de présenter des acquis de l'expérience (livret 2) au jury

CONTENU DE L’ACCOMPAGNEMENT VAE

a) Un travail d’appropriation de la démarche

- Le contrat de communication et la charte de l’accompagnement

- La structure et les attendus du référentiel du diplôme concerné

- La structure du Livret 2 et les éléments de trace de l’activité (les preuves)

- La méthodologie d’écriture en VAE

- Méthodologie de recherche documentaire

b) Le suivi de l’élaboration du Livret II

- Retour sur parcours

- Sélection d’activités significatives

- L’analyse descriptive d’activités significatives

- Analyse globale de l’expérience

- Sélection des éléments de la preuve

c) Préparation à l’entretien complémentaire avec le jury

MÉTHODES MOBILISÉES 

  • Présentiel / à distance

  • Alternance d’accompagnement individualisé et collectif pour formalisation du livret 2

  • méthodologie de lecture et d’utilisation du référentiel professionnel

  • expertise métier proposant une réflexion sur la pratique, la posture et l’identité professionnelle

DURÉE

Accompagnement d’une durée de 24h maximum sous forme de créneau de 1 à 3h 

TARIF

  • De 40 à 65 euros  par heure en fonction du diplôme demandé (tarif indicatif 2021)

  • Pris en charge par votre compte CPF dans la limite de 24h d'accompagnement

LIVRET 1

Pour obtenir votre livret de recevabilité : téléchargez-le sur le site de l'ASP > cliquez ici   (ou https://vae.asp-public.fr/vaeinfo/)

Ce livret de demande de recevabilité (livret 1) doit être adressé à :
ASP - Direction Régionale Nouvelle-Aquitaine
UNACESS – service recevabilité
8 Place Maison Dieu
CS 90002
87 001 Limoges Cedex 1

Numéro azur 0810.017.710

Lorsque l'ASP a étudié votre dossier, il vous envoie une notification de recevabilité.
Vous pouvez alors prendre contact avec nous pour mettre en place votre accompagnement et établir la demande de financement adaptée à votre situation.

Attention ! Votre accompagnement par l'ITS ne pourra commencer qu'après réception de la notification de recevabilité et sous réserve d'acceptation du financement. L'accompagnement VAE par l'équipe de l'ITS s'effectue sur le principe d'entrées et sorties permanentes.

LIVRET 2

MODALITÉ D’ACCÈS

Pour élaborer votre livret de présentation des acquis de l'expérience (livret 2) : inscrivez-vous aux réunions d’information collectives sur notre site internet (mettre lien) ou contactez la Coordinatrice VAE

DÉLAIS D’ACCÈS

L'accompagnement VAE par l'équipe de l'ITS s'effectue sur le principe d'entrées et sorties permanentes.

Consulter l'agenda des réunions d’informations collectives sur notre site internet : CLIQUER ICI

MODALITÉ D’ÉVALUATION

Bilan individuel à chaque accompagnement pour évaluer l’avancement du livret de présentation des acquis de l’expérience (livret 2)

Point étape entre deux accompagnements par téléphone / mail

DIPLÔME/TITRE

Le livret de présentation des acquis de l'expérience (livret 2) est soumis à un jury qui reçoit le candidat pour un entretien complémentaire sur la base des expériences explicitées dans celui-ci.

Au terme de cet entretien, le jury peut prononcer :

- Une validation totale : dans ce cas, le jury prononce l'attribution totale du diplôme.

- Une validation partielle : le jury valide une partie du diplôme et indique la nature des compétences et connaissances qui doivent faire l'objet d'un contrôle complémentaire. Le candidat dispose alors de 5 ans pour achever la validation du diplôme.

- Aucune validation

En cas de validation partielle, le jury pourra formuler des conseils et préconisations pour l’obtention totale du diplôme.

Pour valider les domaines de compétences manquants vous pouvez :

·        suivre un accompagnement complémentaire auprès de l’ITS et / ou un parcours de formation complémentaire

·        vous présentez de nouveau devant un jury VAE

CONTACTS

Chargée de mission VAE

Secrétaire VAE

ITS Pierre Bourdieu

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