Maître(sse) de Maison

«Le/la Maître(sse) de Maison assume dans une une structure d’hébergement ou unité de vie une fonction polyvalente dans l’organisation quotidienne du cadre de vie : entretien des locaux, cuisine, lingerie, tâches ménagères, tâches de gestion simples.»
Extrait de l’avenant n°285 du 8 juillet 2003 relatif à l’emploi des Maîtres et Maîtresses de Maison
 

Métier

L’évolution des politiques publiques portant sur l’organisation de l’hébergement dans les établissements sociaux et médico-sociaux met l’accent sur l’importance des conditions matérielles de l’accueil jusqu’au départ des personnes. La prise en considération de la spécificité des publics, qu’il s’agisse d’enfants ou d’adultes présentant un handicap, des difficultés sociales ou des troubles de santé, nécessite de fait un cadre de vie adapté en assurant l’hygiène et la sécurité des personnes et des locaux.


Le développement de la fonction de maître-maîtresse de maison vient ainsi affirmer cette volonté de lien social ancrée dans le quotidien en particulier par l’animation et la gestion des espaces dédiés à des activités techniques. Outre une fonction d’économat, le ou la professionnel-le assure aussi la qualité et l’adaptation du cadre de vie en lien avec le projet d’établissement.

Aptitudes

  • Être méthodique et avoir le sens des responsabilités

  • Savoir faire preuve de polyvalence

  • Faire preuve d’un bon contact relationnel et porter de l’intérêt pour les personnes fragiles ou vulnérables.

  • Aimer travailler en équipe

Carrière

Le/la Maitre(sse) de maison travaille au sein d’une équipe pluri-professionnelle. Il intervient auprès de différents publics, dans des établissements d’hébergement ou de soins :

  • Enfants et adolescents en situation de handicap (Institut Médico-Educatif, Institut Thérapeutique, Éducatif et Pédagogique) ou en difficulté sociale (Foyer de l’enfance, Maison d’Enfants à Caractère Social…)

  • Adultes en situation de handicap (Maison d’Accueil Spécialisée, Foyer d’Accueil Médicalisé, Foyer de vie) ou en difficulté sociale (Centre d’Hébergement et de Réinsertion Sociale), personnes âgées dépendantes (Établissement d’Hébergement pour personnes âgées dépendantes, Foyers logement).

La qualification délivrée par la Commission Paritaire Nationale de l’Emploi permet d’évoluer sur différents métiers du travail social et du sanitaire :

  • Maitre-maitresse de maison

  • Accompagnant éducatif et social

  • Aide-soignant

Contenu

La formation alterne entre des périodes de formation théorique et des périodes de stage pratique en milieu professionnel au sein de structures partenaires de l’ITS : les sites qualifiants.

La formation théorique et professionnelle en centre de formation est organisée en modules rattachés aux tois Domaines de Formation (DF) suivants :

  • DF1 : Maître(sse) de Maison : qualité du cadre de vie,

  • DF2 : Accompagnement des personnes,

  • DF3 : Travail en équipe pluridisciplinaire,

Un module d’accompagnement méthodologique vient compléter ces Domaines de Formation.

Public

Cette formation est ouverte aux personnes : 

  • en situation d’emploi (exerçant déjà dans un établissement social ou médico-social)

  • en demande d’emploi (inscrites au Pôle Emploi, CIF-CDD)

Durée

La formation se déroule en 7 semaines et est répartie de la manière suivante : 

  • 203 heures d'enseignements théoriques,

  • 70 heures (soit 5 semaines) de stages professionnels (selon la situation du candidat).

Diplôme

Au terme de la formation, les candidats obtiendront leur titre professionnel sous réserve de :

  • Présence aux modules de formation

  • Obtention des certificats SST (ou PSC1), EPI (pour les Surveillant(e)s de Nuit), et HACCP (pour les Maître(sse)s de Maison)

  • Réussite à l’épreuve de présentation du dossier professionnel devant le jury.

Tarif

  • Tarif indicatif (n’ayant pas de valeur contractuelle) : 2 436 €
    Ce tarif comprend les coûts pédagogiques ainsi que les frais d'inscription et de scolarité.

  • Pour toute demande de devis, merci d’adresser un mail à l’adresse suivante : melanie.calbo@its-pau.fr

Financement

Pour en savoir plus sur les possibilités de financement :

Préalable et dispenses pour l'admission

Pour suivre la formation :

  • Vous êtes salarié(e) : vous devez exercer dans un établissement social ou médico-social. 

  • Vous êtes demandeur d'emploi : vous devez obligatoirement réaliser une une période de découverte type «évaluation en milieu de travail» de 10 jours minimum ou avoir une expérience professionnelle de 2 semaines minimum dans le secteur correspondant à l’emploi visé.

Pour vous inscrire : 3 étapes

  • Créer un compte sur le site de l’ITS : cliquez ici

  • Télécharger le dossier d’inscription par le biais de votre compte

  • Compléter et renvoyer le dossier d’inscription (avec toutes les pièces justificatives) à l'ITS

Admission

  • Vous êtes salarié(e) : Aucune épreuve de sélection pour les personnes en situation d'emploi

  • Vous êtes demandeurs d'emploi : entretien de positionnement avec le responsable de formation permettant de vérifier la pertinence du choix de la formation au regard du projet professionnel et des capacités de la personne.

Contacts :

Responsable de secteur :
Sarah LUCAS Secretaire de formation :
NOTOT-CALBO Mélanie Service sélection :
DREVOND Corinne Service VAE :
FLORIAN Véronique

Inscriptions

Inscriptions en cours, fin des inscriptions le 01/02/2019
Pour vous inscrire, cliquez ici

Durée

La formation se déroule en 7 semaines :  

  • 203 heures d'enseignements théoriques,

  • 70 heures (soit 5 semaines) de stages professionnels (selon la situation du candidat).

Plus d'infos



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ITS Pierre Bourdieu

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