ITS Pau - Formations

Présentation

Le secteur des services aux personnes connaît un accroissement considérable depuis quelques années. Dans ce secteur, les services apportant une prestation d'accompagnement social à domicile sont confrontés à une exigence de professionnalisation de plus en plus importante. Chargés d'aider les personnes en difficultés, malades ou dépendantes, à accomplir les tâches et activités de la vie quotidienne, les intervenants sont au contact direct des usagers.

L'AVS réalise une intervention sociale visant à compenser un état de fragilité, de dépendance ou de difficultés dû à l'âge, la maladie, le handicap ou les difficultés sociales par une aide dans la vie quotidienne. Il favorise ainsi le maintien de la personne au domicile et évite son isolement. Il veille à la préservation ou à la restauration de l'autonomie de la personne et l'accompagne dans sa vie sociale et relationnelle.

Il intervient auprès des familles, des enfants, des personnes en difficulté de vie ou en difficulté sociale, des personnes âgées, malades ou handicapées. Il réalise cette intervention au domicile, lieu de résidence privative (habituel ou de substitution) de la personne aidée, et l'accompagne dans son environnement proche.

L'AVS repère les potentialités et les incapacités constatées de la personne, ses besoins et ses attentes. Il met en œuvre un accompagnement adapté à la situation de la personne soit en l'aidant à faire, soit en faisant à sa place lorsque la personne est manifestement dans l'incapacité d'agir seule. Il évalue régulièrement et réajuste son intervention en s'assurant du consentement de la personne et de son implication à toutes les phases du projet individualisé et en collaboration avec l'encadrement.

L'AVS, s'il dispose d'une certaine autonomie dans son intervention, inscrit son action dans le cadre d'un projet individualisé contractualisé avec la personne et dans le cadre des missions qui lui sont confiées par l'encadrement. Il contribue à l'amélioration de la qualité du service et travaille en liaison étroite avec les autres intervenants à domicile, les institutions sanitaires, sociales et médico-sociales.

Dans le cadre du projet individualisé, l'AVS accompagne et aide la personne dans les actes essentiels (aide directe à la personne) et dans les activités ordinaires de sa vie quotidienne. Il favorise les activités et les relations familiales et sociales de la personne.

Aptitudes

L'AVS adopte un comportement professionnel en cohérence avec l'éthique de l'intervention sociale et veille tout particulièrement au respect des droits et libertés de la personne et de ses choix de vie dans l'espace privé de la personne qui est également son espace de travail.

L'intérêt pour les problèmes humains et sociaux que rencontrent les familles, les enfants ou les personnes confrontées au handicap ou au vieillissement ou aux difficultés sociales, mais aussi, le goût pour les tâches de la vie quotidienne sont nécessaires pour exercer ce métier qui requiert par ailleurs une bonne condition physique.

Contenu

Elle s'adresse à des personnes en emploi ou en voie directe. La formation en alternance est organisée sous forme modulaire sur une période de 9 à 36 mois.

La formation est composée de 504 heures de formation en centre réparties dans six domaines de formation (DF) et 560 heures de stages au sein des terrains professionnels :

• DF 1 - Connaissance de la personne (105 h en centre),
• DF 2 - Accompagnement et aide individualisée dans les actes essentiels de la vie quotidienne (91 h en centre et 175 h de stage),
• DF 3 - Accompagnement dans la vie sociale et relationnelle (70 h en centre),
• DF 4 - Accompagnement et aide dans les actes ordinaires de la vie quotidienne (77 h en centre),
• DF 5 - Participation à la mise en œuvre, au suivi et à l'évaluation du projet individualisé (91 h en centre et 210 h de stage),
• DF 6 - Communication professionnelle et vie institutionnelle (70 h en centre et 175 h de stage).

Carrière

Les employeurs :

Le secteur des services à la personne connaît un accroissement considérable depuis quelques années. L'allongement de la durée de la vie, le désir de vivre et de se maintenir le plus longtemps possible à domicile que l’on soit âgé, malade ou handicapé, quelque soit sa situation personnelle, contribuent à l'expansion et à la diversification de ce secteur d'activité.

La très grande majorité des professionnel(le)s sont embauché(e)s par des communes ou des associations (UDASSAD, ADMR, CCAS...). Toutefois, leur secteur d'intervention est actuellement en pleine mutation, notamment avec le développement d’entreprises du secteur marchand (services mandataires, CESU). Un certain nombre de professionnels sont aussi intégrés aux équipes des EHPAD.

Les politiques sociales en direction des personnes handicapées et des personnes âgées, impulsées par les Conseils généraux, sont déterminantes dans le développement d'une véritable structuration et professionnalisation du métier.

Conditions d'emploi :

La rémunération et la carrière dans le secteur public relèvent de textes réglementaires.

A titre d'exemple, les salaires bruts dans la fonction publique territoriale (primes non comprises) étaient, au 1er janvier 2008, de : 1 290 € en début de carrière ; 1 618 € en fin de carrière.

Dans l'accord de branche de l'aide à domicile du 29 mars 2002, les salaires bruts [du secteur privé] étaient, au 1er janvier 2008, de : 1 534 € en début de carrière ; 2 062 € en fin de carrière.

Admission

Pour être admis à suivre la formation préparant au diplôme d'Etat d'Auxiliaire de Vie Sociale, les candidats doivent satisfaire à deux épreuves. Les épreuves d'admission, mentionnées au dernier alinéa de l'article D. 451-90 du code de l'action sociale et des familles, comprennent :

> une épreuve écrite d'admissibilité : un questionnaire d'actualité (1 h 30),

> une épreuve orale d'admission : un entretien avec un jury (20 mn).

Les candidats titulaires de certains diplômes, certificats ou titres, peuvent être dispensés de l'épreuve écrite d'admissibilité (se renseigner auprès des centres de formation).

Modalité

Les candidats titulaires de certains diplômes, certificats ou titres, peuvent bénéficier de dispenses de domaines de formation et des épreuves de certification afférentes, et d'autre part, d'allégements de domaines de formation (se renseigner auprès des centres de formation).

Le DEAVS est accessible par la voie de la Validation des Acquis de l'Expérience. Les candidats doivent justifier des compétences professionnelles acquises dans l'exercice d'une activité salariée, non salariée ou bénévole en rapport avec le diplôme. La durée totale d'activité cumulée exigée est d'au moins 3 000 heures sur au moins trois ans. La période d'activité la plus récente doit avoir été exercée dans les dix ans précédant le dépôt de la demande. Les livrets de recevabilité sont à retirer auprès du CNASEA de Limoges (délégation VAE - 15 rue Léon Walras - CS 70902 - 87017 LIMOGES Cedex 1 - tél. : 0 810 017 710).

Diplôme

Le Diplôme d'Etat d'Auxiliaire de Vie Sociale (DEAVS) est délivré par le préfet de région aux candidats ayant satisfait aux épreuves de certification. Il est obtenu après validation de chacun des six domaines de certification.

Un domaine est validé par l'obtention d'une note au moins égale à 10 sur 20.

L'ensemble du diplôme doit être validé dans une période de cinq ans.

Les Auxiliaires de Vie Sociale peuvent, s'ils le souhaitent suivre une formation conduisant au diplôme d'Etat de Technicien de l'Intervention Sociale et Familiale en bénéficiant d'allègements et de dispenses de formation.

Vous trouverez dans cette section les fichiers relatifs à cette formation.